Журнал
подписка на рассылки
Лучшие HR Практики 2011
e-ПРОФ.ру
Работа
Резюме
Карьера
Каталог компаний
Журнал
Соискателям
Работодателю
Профессиональный HR-Клуб "КАК ДЕЛАТЬ".
Журнал: Новости и события
Турнир молодых профессионалов атомной отрасли «ТеМП 2012»
Ярмарка Вакансий в ФГБОУ ВПО «СПбГПУ»
Саморазвитие: карьера топ-менеджера. Нетворкинг для интравертов
Конференция по управлению проектами в Санкт-Петербурге
Лучшие HR-практики 2011
Всероссийский форум Кадровое дело-2011
Производительность труда: как искать и использовать резервы? Практический семинар в Профессиональном HR-Клубе
Ярмарка Вакансий в ФГБОУ ВПО «СПбГПУ»
Формула успеха: повышаем эффективность командной работы
Мастер-класс "Первый рывок в бизнесе"
Компании и Технологии
НАШЕ ДОСЬЕ
Профессия
Карьера Инженера?!
Школа трудоустройства
Рынок труда. Мнение экспертов.
Постиндустриальное общество
Профессиональный HR-Клуб "КАК ДЕЛАТЬ".
Бочарова Наталья, директор Клуба
е-Проф.ру
16.02.10
Это клуб специалистов, объединяющий профессионалов в области управления и развития персонала ведущих российских компаний.

Встречи Клуба проходят на регулярной основе в формате тематических круглых столов и мастер-классов ежемесячно, начиная с февраля 2007 года. HR-Клуб организован и управляется компанией ООО "Профессионал Точка Ру" , как постоянно действующая площадка для проведения обучающих и презентационных программ для данной профессиональной аудитории.

За время существования Клуба были организованы и проведены встречи с участием представителей более 500 компаний. Действительными членами Клуба в настоящее время являются корпоративные HR-подразделения и представители компаний:


Действующие члены Клуба:

Пивоваренная Компания Балтика, Северо-Западный Телеком, Дирол-Кэдбери, Ренессанс Страхование, Группа Илим, ВШМ СПбГУ, Ernst&Young, Poyry Russia, Группа ЛСР, International Paper, Toyota Motor Manufacturing Russia, ГК Транзас, Магна Технопласт, Рюрик-Агро, ЛЭК -Строительная компания №1, T-Systems СиАйЭс, Центр Разработок ЕМС, АМТ Банк, АмРест "Американские рестораны", Digital Design, ITM Group, Foxconn RUS, Конд.Объединение "Любимый Край", Вимм-Биль-Данн, НеоПринт, НевоСофт, EMG Professionals, Авторский Тренинг, Job.ru, Сoverdale, HR Solutions.


Партнерами Клуба выступают:

КА по подбору IT-специалистов "My Hunter", в аутсорсинге персонала КА VENTRA, Балтийская Рекрутинговая Компания в предоставлении и легализации иностранных рабочих, КИТ Финанс Страхование в ДМС, сеть школ изучения иностранных языков ALIBRA School, лидер в технологиях оценки персонала - компания SHL, AVRIO Group Consulting в подборе руководителей среднего и высшего звена, HeadHunter:Санкт-Петербург, Студия hi-hume проектов "ЕРД" в корпоративных тренингах, сеть финских отелей Сокотель, "АстроСофт" в сфере автоматизации HR-функционала, Bantikov.ru - корпоративные подарки


Мероприятия Клуба проходят ежемесячно, за исключением января и одного из летних месяцев.

  1. КОРПОРАТИВНОЕ ЧЛЕНСТВО для HR-менеджеров
    Годовой пакет на корпоративное участие в Клубе - 33 000 рублей (НДС не облагается), оформленное на юридическое лицо. 3 делегата компании-члена Клуба могут посещать все встречи Клуба в течение 1 года: 7 тематических мастер-классов, а также входные билеты на выставку по кадровому менеджменту HRM Expo. Также включает участие 1 делегата в 3 ежегодных конференциях: Корпоративное Обучение (в марте), People Management Summit (в мае) и Лучшие HR-Практики года (в ноябре) . Участники Клуба имеют доступ ко всем материалам встреч Клуба. Предоставляется 25% скидка на участие в Саммите и конференции для других представителей компании.

  2. ИНДИВИДУАЛЬНОЕ ЧЛЕНСТВО для HR-менеджеров.
    Годовой пакет на участие в Клубе - 8 500 рублей (НДС не облагается), оформленное на физическое лицо или организацию. Все встречи Клуба в течение 1 года для 1 делегата: 7 тематических мастер-классов, конференцию Корпоративное Обучение (в марте), а также входной билет на выставку по кадровому менеджменту HRM Expo. Предоставляется 25% скидка на участие в People Management Summit (в мае) и Лучшие HR-Практики года (в ноябре) Участники Клуба имеют доступ к материалам встреч.

  3. КОРПОРАТИВНОЕ ЧЛЕНСТВО для компаний-провайдеров услуг
    Годовой пакет - 33 000 рублей (НДС не облагается), оформляется на физическое лицо или организацию. Включает Все встречи Клуба 1 делегата в течение 1 года: 7 тематических мастер-классов, входной билет на выставку по кадровому менеджменту HRM Expo, а также включает участие 1 делегата в 3 ежегодных конференциях: "Корпоративное Обучение" (в марте) People Management Summit (в мае) и Лучшие HR-Практики года (в ноябре). Предоставляется 25% скидка на участие в саммите и конференции для других представителей компании. Участники Клуба имеют доступ ко всем материалам встреч.


Компаниям-провайдерам также предоставляются пакеты "ПАРТНЕР", включаюшие рекламные возможности по работе в Клубе и он-лайн.

По вопросу членства и партнерства, пожалуйста, обращайтесь к Александре Лысенко по адресу: Al (собака) e-prof.ru или по телефонам: +7 (812) 927-69-04 или + 7 (911) 130-12-51.

План мероприятий на 2011 год

Дата события формат Название события
10.02.2011 Мастер-класс "Демография Северо-Запада в перспективе ближайших лет. Мигранты из Азии: будет альтернатива на рынке труда? Кросс-культурные, экономические и законодательные аспекты трудовой миграции."
21.02.2011 Гостевая лекция. Совместный проект с Ассоциацией выпускников ВШМ. "Мозг, мышление, память: перспективы развития" Татьяна Черниговская.
30.03.2011 Выставка-конференция HRM Expo 2011
30.03.2011 Конференция "Корпоративное Обучение"
14.04.2011 Практический семинар " "Слияния и поглощения: практика организационных преобразований и персонал"
26-27.05.2011 Конференция People Management Summit "Лидерство и Организация"
07.07.2011 Мастер-класс "Технологии рекрутмента: что и когда применять? Рецепт эффективного взаимодействия с кадровым агентством".
25.08.2011 Практикум в формате вечеринки "Как организовать корпоративный праздник? Новый Год Наоборот или NewYear Ideas Test Drive Party".
08.09.2011 Мастер-класс Дистанционное Обучение: современные практики и инструменты
13.10.2011 Мастер-класс Производительность труда: как искать и использовать резервы?
24.11.2011 Конференция "Лучшие HR-Практики 2011"
08.12.2011 Мастер-класс "Карьера Топ-менеджера."



































Информационный Партнер Клуба
Информационный Партнер Клуба







spb.rabota.ru



Архив мероприятий Клуба на 2010 год

формат Мероприятия Клуба дата проведения
мастер-класс Мотивация персонала 2010. Рынок труда и эффективные стратегии. 25 февраля
мастер-класс Обучение и эффективность. HRM для  бизнеса - как посчитать возврат инвестиций в обучение и развитие. Походы, «подводные камни», интерпретация результатов. 18 марта
выставка-конференция Выставка HRM Expo 14 апреля
конференция People Management Summit 20-21мая
мастер-класс Корпоративная Культура и коммуникации: внутренние принципы компании: лозунг или реальный рычаг? 10 июня
NewYearIdeas TestDrive Party Корпоративные мероприятия: новые тенденции и идеи. 26 августа
мастер-класс Развитие линейных менеджеров. Методы выявления сотрудников с высоким потенциалом (HiPo) и их развитие за рамками карьерного роста. Кадровый резерв. 16 сентября
мастер-класс Рекрутинг – конкурентные стратегии лидеров, стоимость найма. 14 октября
конференция Конференция "Лучшие HR практики 2010" 18 ноября
мастер-класс Управление Карьерой топ-менеджеров. Современные требования рынка: компетенции и образование. Пост-кризисные тренды. 9 декабря

АРХИВ мероприятий за 2009 год.

Ориентировочные сроки проведения Темы Форма проведения
январь Юридическая практика трудовых отношений в условиях кризиса. Мнения экспертов. Правовые аспекты аттестации, увольнения, работа с профсоюзами и т.п. Мастер-класс
26 февраля Февраль Кризис и рынок труда: сокращение расходов и сохранение лояльности персоналаю Совместный семинар Deloitte, HeadHunter, Ренессанс Страхование и HR-Клуба КАК ДЕЛАТЬ Семинар
23 марта Мотивация изменений и эффективные команды: тренинг изменений. Интерактивная лаборатория. Фотоотчет
17 апреля Management & HR Summit 2009 года в Петербурге. Конференция
15 мая Корпоративные программы по привлечению молодых специалистов. Технологии работы с молодежной аудиторией и Вузами. Мастер-класс / круглый стол
16 июня Эффективная оценка: профессиональные методы отбора и аттестации персонала. On-line тестирование. Мастер-класс
9 Июля Внутренние коммуникации как часть организационной культуры. Версия 2.0: социальные сети и мифология "для служебного использования". Мастер-класс
28 Сентября Компенсации и зарплаты 2009, уроки кризиса. Круглый стол для HR-директоров
20 Октября Внтуреннее обучение, как ключ к эффективности организации. Мастер-класс Олафа Хауэра
11 Ноября Management & HR Summit "ЛУЧШИЕ HR-ПРАКТИКИ 2009. Стратегии эффективности и развития в изменяющемся мире". Конференция Фотоотчет, видеоматериалы
15 Декабря HR-карьера: Большой Карьерный Совет Мастер-класс

Подпишитесь на наши рассылки:
Рынок труда промышленности, науки, ИТ и высоких технологий.
Добейся успеха в IT карьере
Вакансии и работодатели: все о работе от е-Профессионал.ру
Карьера инженера? Работай по специальности!



работа e-профессионал.ру   |   вакансии   |   резюме   |   работа для студентов   |   каталог компаний   |   рынок труда
Copyright 2005 E-Профессионал.ру       Обратная связь
Rambler's Top100
Рейтинг@Mail.ru
На правах рекламы: